この10月からの最低賃金改訂は生活物資高騰に対する国の政策であるにもかからわず、当社では社長判断により、従来通りの「スライド」昇給は実施されず。 今の社長、社員の勤労意欲を削ぐことしかしないよなホント。自身の誕生日、とはいってやりたいことも行…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。
